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    人才招聘Job

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    人事部经理

    岗位职责：

    1.建立健全所在公司行政后勤和人力资源管理各项规章制度。

    2.负责公司招聘管理工作，为所在公司生产经营管理给予充足的人才保证。

    3.负责公司的入职培训、在岗位培训工作。

    4.负责公司的员工关系管理工作，代表公司处理劳动纠纷与争议。


    职位要求：

    熟悉劳动法律法规，熟悉行政管理及人力资源管理各模块操作流程，对人员招聘、员工培训、员工关系处理、行政事务管理等有丰富的实践经验。

    工作地点：
    高安分公司
    招聘人数：
    1人
    招聘负责人联系方式：
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